5月27日上午，昌泰集團組織召開第二屆一次職工代表大會，集團領導班子、職工代表共計80余人參加了會議。

會上，集團副總經理、工會主席高煒對企業簽訂集體合同和專項合同的作用、意義進行了講解，她指出，實行集體合同制度，有利于從整體上維護職工勞動權益，調動職工的工作積極性、主動性和創造性，加強職工和企業之間的溝通和理解，促進企業的穩定發展。

隨后，全體與會職工代表以舉手表決的形式通過了“集體合同”和“勞動安全衛生”“女職工特殊權益保護”專項合同以及職工方集體協商代表人員名單。集團和職工雙方首席代表簽署了“集體合同”和上述專項合同文本。

最后，集團黨委書記、董事長朱建友進行了總結發言。他指出，企業的進步和發展離不開全體職工的拼搏奉獻，而職工的利益以及自身價值也需要企業這個平臺來實現，雙方是一個真正的命運共同體。集團成立以來，始終堅持以人為本的管理理念，注重發揮職工的聰明才智，盡最大努力給職工創造好的工作、學習和生活環境，提高福利待遇，讓職工共享企業的發展成果。當前正是高新區蓬勃發展的好時候，希望大家順勢而為、搶抓機遇、奮力進取，推動昌泰集團各項事業健康穩定持續發展。